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[職業(yè)生涯人物訪談]英特爾CEO科再奇辭職,因與員工有“兩情相悅關(guān)連”

2021-4-20 17:16| 發(fā)布者: wdb| 查看: 190| 評(píng)論: 0|原作者: [db:作者]|來自: [db:來源]

摘要: 職業(yè)生涯人物訪談:英特爾CEO科再奇辭職,因與員工有“兩情相悅關(guān)連”,看汽車創(chuàng)業(yè)人物經(jīng)歷。

6月21日晚,源于跟員工有過“兩情相悅的關(guān)連(Consensual Relationship,多指浪漫、親密的關(guān)連)”,英特爾CEO科再奇宣告辭職。

“基于全部員工都會(huì)尊重英特爾的價(jià)格觀并遵守企業(yè)的舉止標(biāo)準(zhǔn),董事會(huì)曾經(jīng)接納了科再奇男士的辭呈,”英特爾在一份官方新聞稿中提到,律師正好發(fā)展的考查證實(shí)(科再奇)違反了英特爾“非聯(lián)誼政策(non-fraternization policy)”,該政策適用于全部治理人士。考量到全部員工都會(huì)尊重英特爾的價(jià)格觀并堅(jiān)持企業(yè)的舉止標(biāo)準(zhǔn),董事會(huì)曾經(jīng)接納了科再奇男士的辭呈。

英特爾方面向第一財(cái)經(jīng)確認(rèn)了上述信息。另外,英特爾董事會(huì)同一時(shí)間宣告任命Bob Swan為暫時(shí)首席執(zhí)行官。

英特爾企業(yè)顯示,“作為暫時(shí)CEO,Bob Swan將與英特爾高層領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)密切合作,確保企業(yè)的尋常治理和運(yùn)營!白2016年10月起擔(dān)任英特爾首席財(cái)務(wù)官(CFO),Bob Swan領(lǐng)導(dǎo)了全世界金融,IT和公司策略組織。此前他曾在eBay擔(dān)任過9年CFO。也曾擔(dān)任Electronic Data Systems和TRW的首席財(cái)務(wù)官。還曾擔(dān)任Webvan Group的首席執(zhí)行官。”英特爾說。

Bob Swan則顯示,“英特爾向數(shù)據(jù)企業(yè)的轉(zhuǎn)行正好順利發(fā)展,咱們的團(tuán)隊(duì)正好制造出色的產(chǎn)物,企業(yè)在財(cái)務(wù)業(yè)績上實(shí)現(xiàn)了出色的增添。咱期待英特爾接著在市場中取勝!

英特爾還提議了第二季度的指導(dǎo)意見。該企業(yè)顯示,此刻估計(jì)調(diào)度后每股收益為99美分,營收為169億美元。英特爾之前估計(jì)第二季度每股盈利85美分,營收163億美元。

“切實(shí)相比忽然,咱們得知信息也是和新聞稿同步。”英特爾里面員工顯示,科再奇在企業(yè)曾經(jīng)奉獻(xiàn)好幾年。

獲悉,自2013年5月16日擔(dān)任英特爾企業(yè)首席執(zhí)行官以來,科再奇曾經(jīng)執(zhí)掌英特爾超越5年時(shí)間,也是英特爾企業(yè)歷史上第六位首席執(zhí)行官。在這5年中間,科再奇主導(dǎo)了英特爾由芯片企業(yè)到數(shù)據(jù)企業(yè)的轉(zhuǎn)行,為英特爾企業(yè)的進(jìn)行強(qiáng)大做出了諸多奉獻(xiàn)。

而在英特爾50年的進(jìn)行歷程中,科再奇的任職時(shí)間達(dá)到了36年,甚而比馬克·扎克伯格的年齡都大。他從圣何塞州立大學(xué)得到化學(xué)學(xué)士學(xué)位后,便到英特爾新墨西哥半導(dǎo)體工廠擔(dān)任工程師,后于1997年成為馬薩諸塞州全家英特爾工廠的廠長。在2003年出任英特爾全世界裝配和測試營業(yè)負(fù)責(zé)人前,他差不多不為外人所知,而該部門也在四年后接管了英特爾的芯片設(shè)置事業(yè)。2012年,歐德寧任命科再奇為英特爾COO,使之成為了這家芯片巨頭的二號(hào)人物。

假如說英特爾前任CEO歐德寧出身出售崗位,第一大的成便是說服蘋果的史蒂夫·喬布斯運(yùn)用英特爾芯片,科再奇則是書呆子出身,有時(shí)甚而會(huì)穿著套頭衫、牛仔褲和活動(dòng)鞋出入公共場合。

另外,科再奇非常著迷于創(chuàng)業(yè)文化。他經(jīng)常參與制匯節(jié),還會(huì)擺弄機(jī)器人和沒有人機(jī),他的家里也安裝了各式各類的智能電子設(shè)施。在他的工程師演示了一套可行利用于各式都市建筑的聚集化智能恒溫器體系后,他在本人位于圣何塞的家中安裝了該體系的測試版。源于對(duì)此中的少許軟件功效不夠稱心,他親自動(dòng)手修改了Unix代碼,并將本人的修正方案發(fā)給了工程師。

科再奇履歷:

科再奇(Brian M。 Krzanich)于2013年5月16日就任英特爾企業(yè)首席執(zhí)行官,接任那時(shí)的保羅·歐德寧成為英特爾歷史上第六位CEO。

科再奇于1982年在新墨西哥州加入英特爾,時(shí)任制程工程師。

1997 年至 2001 年,科再奇擔(dān)任Fab 17 工廠經(jīng)理。

2001至2003年,科再奇負(fù)責(zé)在英特爾全世界工廠實(shí)行 0.13 微米邏輯制程技藝。

2003年至2007年,科再奇負(fù)責(zé)封裝測試營業(yè)。

2007 年至 2011年,科再奇最重要的負(fù)責(zé)晶圓廠和排序制造營業(yè)。

2012年1月-2013年5月,科再奇擔(dān)任英特爾首席運(yùn)營官(COO)。

2013年5月-2018年6月,擔(dān)任英特爾CEO。